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    • 应届毕业生(非寿险)
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 金星立交桥
      • 3人
      • 不限
      • 大专
      • 应届毕业生
      • 8000-9999/月
      《平?#36130;?#24800;昆明分公司扩招应聘毕业生》
      一、 招聘说明:2017年-2018年应届毕业生:
      1、 主要岗位:经理助理.
      2、 岗位职责:协助门店经理及主管数据统计,客户跟进维护老客户,完成领导?#25165;?#24037;作。结?#32454;?#20154;发展意愿及公司?#25165;牛?#22312;分公司工作,涉及产品、市场、研发、客服等岗位,成为分公司管理层的候选人;
      3、按照各个岗位职责完成工作任务,并阶段性进行工作学习总结;4、完成领导交给的其他工作。

      5、 上班时间:8:30-18:00周末双休,法定节假日
      6、 晋升空间:根据个人综合能力及表现从内部前线业务经理提升。
      7、招聘流程:求职者与本人联系---电话通知初试---复试---?#32454;?#32773;带薪培训---统一上岗。

      二、任职要求:
      1、年龄要求:20-25周岁,?#20449;?#19981;限、身体健康。
      2、学历要求:本科学历,能力突出者可大专(有销售经验或保险或信?#27599;?#34892;业,银行工作经验优先。
      三、薪酬待遇
      月综合薪资5000-50000元以上
      1、 集团正式员工
      2、 入职签订?#25237;?#21512;同,缴纳五险二金(平?#24067;?#22242;独有数十万综?#32454;?#21033;险,企业年金)
      3、 底薪+新人?#20445;?#20323;金提?#20445;?#26376;终?#20445;?#23395;度?#20445;?#21322;年终?#20445;?#24180;终?#20445;?#23703;位津贴+过节费+月度方案奖励+季度出游(国内外)+公开晋升、降温取暖费等……

      四、晋升通道:
      客户经理--主任--门店经理--片区总监。
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司 金星立交桥 8000-9999/月
    • 信贷经理(编内)
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 盘龙区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      ?#38742;?#20301;职责】
      1、熟悉公司产品;
      2、协助客户办理贷款;
      3、建立完备的客户档?#31119;?#20026;客户提供优质的贷前、贷中?#25353;?#21518;服务。
      【任职要求】
      1、大专以上学历;
      2、普通话标准,性格外向、表达能力强,具有亲和力;
      3、有银行、保险、投资、担保、房产?#34218;?#21450;相关工作经验者优先录取;
      4、?#23665;?#21463;优秀应届毕业生。
      ?#38742;?#21033;待遇】
      1、级别底薪+业务提成+绩优佣金+激励奖金(月薪7000+);
      2、六险二金:五?#25214;?#37329;+员工综?#32454;?#21033;保障保险+企业年金(平?#24067;?#22242;正式编制);
      3、带薪假期:国家法定节假日、婚假、产假(陪护产假)+病假+丧假+年假等;
      4、其他福利?#33322;?#26085;礼品+生日礼品+高温补贴+取暖费、带薪旅游+免费培训等;
      5、工作时间:周一?#26519;?#20116;,8:30-12:00/14:oo-16:00,周末双休;
      6、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部培养优先。
      7、职?#21040;?#21319;:客户经理--业务主任--门店经理--区域总监--片区总。
      【联系方?#20581;?#26472;经理:18988280370
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司 盘龙区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?银行卡业务经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 香格里拉
      • 10人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 香格里拉 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#25512;广客户经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 泸水
      • 10人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 泸水 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#23458;户经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 临翔区
      • 10人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 临翔区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#19994;务经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 思茅区
      • 8人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 思茅区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#19994;务经理(丽江)
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 古城区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 古城区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#23458;户专员/经理(红河州)
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      • 蒙自
      • 5人
      • 不限
      • 大专
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      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 蒙自 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#38144;售经理(文山)
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      • 文山市
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513 邮箱:[email protected]
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
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    • 信?#27599;?#25512;广业务经理(曲靖)
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      • 麒麟区
      • 5人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 麒麟区 6000-7999/月
    • 信?#27599;?#25512;广经理(大理)
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      • 大理市
      • 5人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 大理市 6000-7999/月
    • 驻店信?#27599;?#23458;户经理(玉溪)
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      • 红塔区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513
      工作地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 红塔区 6000-7999/月
    • 信?#27599;?#39547;店客户经理(昭通)
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      • 昭阳区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      岗位职责:
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166
      工作地址:昭通市昭阳区金鹰大道北段交通银行
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 昭阳区 8000-9999/月
    • 驻店信?#27599;?#23458;户经理(楚雄)
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      • 楚雄市
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人?#21644;?#20027;任17608806166,0871-63571513
      面试地址:云南省昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 楚雄市 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#19987;员
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      • 白塔路
      • 2人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 6000-7999/月
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。

      联系人?#21644;?#20027;任17608806166
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 白塔路 6000-7999/月
    • 交通银行大客户经理(国有银行)
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      • 白塔路
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
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      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
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      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。

      联系人?#21644;?#20027;任17608806166
      交通银行信?#27599;ㄖ行?/a> 白塔路 8000-9999/月
    • 交通银行业务经理
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      • 白塔路
      • 2人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 6000-7999/月
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。

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    • 交通银行行政渠道专员
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      • 白塔路
      • 2人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。

      联系人?#21644;?#20027;任17608806166
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    • 交通银行渠道经理
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      • 白塔路
      • 2人
      • 不限
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      • 8000-9999/月
      1.在我行的渠道内拓展个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;

      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生?#37096;?#20197;。
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。

      联系人?#21644;?#20027;任17608806166
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    • 融资经理/主管/专员
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司玉溪南北大街分公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 红塔区
      • 3人
      • 不限
      • 大专
      • 2年
      • 8000-9999/月
      工作职责:
      1.向客户宣传、介绍公司产品,为客户提供咨询服务,并不成?#23665;唬?#36798;成任务2.参加公司组织的各项活动,进行活动推广、实施
      3.进行市场信及客户建议收集、反馈
      4.客户关系维护工作
      任职要求:
      1.年龄25-55周岁
      2.思维敏捷,抗压力强,善于与人沟通
      3.有房产?#34218;欏?#23551;险、信?#27599;ㄖ行摹?#24555;消品、医疗器材等工作经验者优先
      福利待遇:
      1、平?#24067;?#22242;正式员工,签订正式?#25237;?#21512;同
      2、无责任底薪+高提成+六险二金+绩效奖金
      3、公积金、保险跟公务员事业单位待遇一样、甚至更高,逐年上调基数
      4、旅游福利、节日费、生日福利、降温取暖费
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司玉溪南北大街分公司 红塔区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#19987;员
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 白龙路片区
      • 10人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      、设置两年培养期,计划在14个月内成为业务团队主管,并在两年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;
      2、?#38505;?#23398;?#23433;?#25484;握本部门岗位要求及工作职责;
      3、积极做好轮岗期间的学习及?#23548;?#24037;作;
      4、深刻理解卡?#34892;?#30340;企业文化及熟悉本部门的工作流程;
      5、按照卡?#34892;?#30340;要求,?#32454;?#25191;行相关规范要求,做到合规操作;
      6、根据卡?#34892;?#30340;发展重点,完成两年培养计划。
      任职资格:
      1、2017年应届毕业生,具备统招全日制大学本科及以上学历;
      2、良好的沟通表达能力;
      3、做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;
      4、具备出色的学习及团队合作精神;
      5、具备较强的工作责任心,能承受?#27426;?#30340;工作压力。

      工作地址
      盘龙区白塔路397号交银大厦10楼
      联系人:李主任 联系方式:18987753668
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 白龙路片区 8000-9999/月
    • 交通银行客户经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 红塔区,白龙路片区
      • 5人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.开拓个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;
      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人:黄主任 联系方式:15368020910
      工作地址:昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦10楼
      工作地址:玉溪市红塔区凤凰路驻玉溪办事处
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 红塔区,白龙路片区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#23458;户代表
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 白龙路片区
      • 3人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.开拓个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;
      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人:李主任 联系方式:18987753668
      工作地址:昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 白龙路片区 8000-9999/月
    • 经纪人
      方正证券股份有限公司玉溪龙马路证券营业部 联系方式 申请该职位 收藏
      经纪人
      • 红塔区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 面议
      学历要求:高中及以上
      经验要求?#27827;?#35777;券、银行、保险、期货等金融等从业经验者优先;通过证券从业资格考试
      工资待遇:提成,兼职工作。
      工作地点:不限
      岗位要求:品行端正,具有良好的职业道德;具?#34218;?#24378;的市场开拓能力和沟通能力,良好的社会资源和人际关?#25285;?
      方正证券股份有限公司玉溪龙马路证券营业部 红塔区 面议
    • 信贷顾问
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      信贷顾问
      • 盘龙区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      ?#38742;?#20301;职责】
      1、熟悉公司产品;
      2、协助客户办理贷款;
      3、建立完备的客户档?#31119;?#20026;客户提供优质的贷前、贷中?#25353;?#21518;服务。
      【任职要求】
      1、大专以上学历;
      2、普通话标准,性格外向、表达能力强,具有亲和力;
      3、有银行、保险、投资、担保、房产?#34218;?#21450;相关工作经验者优先录取;
      4、?#23665;?#21463;优秀应届毕业生。
      ?#38742;?#21033;待遇】
      1、级别底薪+业务提成+绩优佣金+激励奖金(月薪7000+);
      2、六险二金:五?#25214;?#37329;+员工综?#32454;?#21033;保障保险+企业年金(平?#24067;?#22242;正式编制);
      3、带薪假期:国家法定节假日、婚假、产假(陪护产假)+病假+丧假+年假等;
      4、其他福利?#33322;?#26085;礼品+生日礼品+高温补贴+取暖费、带薪旅游+免费培训等;
      5、工作时间:周一?#26519;?#20116;,8:30-12:00/14:oo-16:00,周末双休;
      6、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部培养优先。
      7、职?#21040;?#21319;:客户经理--业务主任--门店经理--区域总监--片区总。
      【联系方?#20581;?#26472;经理:18988280370
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司 盘龙区 8000-9999/月
    • 信?#27599;?银行卡业务
      昆明文帼商贸有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 南屏街片区
      • 8人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 4500-5999/月
      注:本公司属于直招,?#20449;?#19981;收取任何费用,工作地址在昆明
      职位要求:
      1职位要求:
      1、年龄18-26岁,态度端正;
      2、有吃苦耐劳的精神;
      3、?#34218;?#21462;心,?#34218;?#24378;的?#35270;?#19982;学习能力。
      岗位职责:
      1、协助主管完成各项工作;
      2、?#24615;?#20219;心,?#34218;?#21462;心;
      3、有团队协作精神,善于挑?#20581;?br>上班时间:
      早八晚六,周末单休,法定节假?#29031;?#24120;休息。
      待遇:
      1、公司免费提供住宿,入职即可申请入住;
      2、带薪培?#25285;?#21021;学者有老员工?#27426;?#19968;培?#25285;?br>3、每天工作8小?#20445;?#24037;作较简单,工作气氛,氛围好;
      4、公司?#27426;?#26399;举行聚餐旅游
      5、?#34218;?#21319;机会,职位上升快且公平公正公开透明晋升
      昆明文帼商贸有限公司 南屏街片区 4500-5999/月
    • 理财顾问
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 联系方式 申请该职位 收藏
      理财顾问
      • 火?#24403;?#31449;
      • 3人
      • 不限
      • 本科
      • 应届毕业生
      • 3000-4499/月
      平?#36130;?#24800;销售助理?#36842;?#29983;招募6人
      一、本科大四学生
      二、能?#36842;?#36229;过一个月以上,如学校有事可以适当请假!
      三、会做简单表格,听招呼!
      待遇:签订三方协议,固定底薪2000元+提成!
      上班时间朝九晚五,周末双休!
      (非销售)
      满足条件加微信或电话联?#25285;?5812084569
      (女生优先)
      上班地点:?#26412;┞房?#21457;?#34892;?
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 火?#24403;?#31449; 3000-4499/月
    • 银行经理
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 联系方式 申请该职位 收藏
      银行经理
      • 金星立交桥
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      ?#38742;?#20301;职责】
      1、熟悉公司产品;
      2、协助客户办理贷款;
      3、建立完备的客户档?#31119;?#20026;客户提供优质的贷前、贷中?#25353;?#21518;服务。
      【任职要求】
      1、大专以上学历;
      2、普通话标准,性格外向、表达能力强,具有亲和力;
      3、有银行、保险、投资、担保、房产?#34218;?#21450;相关工作经验者优先录取;
      4、?#23665;?#21463;优秀应届毕业生。
      ?#38742;?#21033;待遇】
      1、级别底薪+业务提成+绩优佣金+激励奖金(月薪7000+);
      2、六险二金:五?#25214;?#37329;+员工综?#32454;?#21033;保障保险+企业年金(平?#24067;?#22242;正式编制);
      3、带薪假期:国家法定节假日、婚假、产假(陪护产假)+病假+丧假+年假等;
      4、其他福利?#33322;?#26085;礼品+生日礼品+高温补贴+取暖费、带薪旅游+免费培训等;
      5、工作时间:周一?#26519;?#20116;,8:30-12:00/14:oo-16:00,周末双休;
      6、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部培养优先。
      7、职?#21040;?#21319;:客户经理--业务主任--门店经理--区域总监--片区总。
      【联系方?#20581;?#21556;自桂15812084569
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 金星立交桥 8000-9999/月
    • 信贷管理
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 联系方式 申请该职位 收藏
      信贷管理
      • 金星立交桥
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      ?#38742;?#20301;职责】
      1、熟悉公司产品;
      2、协助客户办理贷款;
      3、建立完备的客户档?#31119;?#20026;客户提供优质的贷前、贷中?#25353;?#21518;服务。
      【任职要求】
      1、大专以上学历;
      2、普通话标准,性格外向、表达能力强,具有亲和力;
      3、有银行、保险、投资、担保、房产?#34218;?#21450;相关工作经验者优先录取;
      4、?#23665;?#21463;优秀应届毕业生。
      ?#38742;?#21033;待遇】
      1、级别底薪+业务提成+绩优佣金+激励奖金(月薪7000+);
      2、六险二金:五?#25214;?#37329;+员工综?#32454;?#21033;保障保险+企业年金(平?#24067;?#22242;正式编制);
      3、带薪假期:国家法定节假日、婚假、产假(陪护产假)+病假+丧假+年假等;
      4、其他福利?#33322;?#26085;礼品+生日礼品+高温补贴+取暖费、带薪旅游+免费培训等;
      5、工作时间:周一?#26519;?#20116;,8:30-12:00/14:oo-16:00,周末双休;
      6、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部培养优先。
      7、职?#21040;?#21319;:客户经理--业务主任--门店经理--区域总监--片区总。
      【联系方?#20581;?#21556;自桂15812084569
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 金星立交桥 8000-9999/月
    • 银行主任
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 联系方式 申请该职位 收藏
      银行主任
      • 盘龙区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      ?#38742;?#20301;职责】
      1、熟悉公司产品;
      2、协助客户办理贷款;
      3、建立完备的客户档?#31119;?#20026;客户提供优质的贷前、贷中?#25353;?#21518;服务。
      【任职要求】
      1、大专以上学历;
      2、普通话标准,性格外向、表达能力强,具有亲和力;
      3、有银行、保险、投资、担保、房产?#34218;?#21450;相关工作经验者优先录取;
      4、?#23665;?#21463;优秀应届毕业生。
      ?#38742;?#21033;待遇】
      1、级别底薪+业务提成+绩优佣金+激励奖金(月薪7000+);
      2、六险二金:五?#25214;?#37329;+员工综?#32454;?#21033;保障保险+企业年金(平?#24067;?#22242;正式编制);
      3、带薪假期:国家法定节假日、婚假、产假(陪护产假)+病假+丧假+年假等;
      4、其他福利?#33322;?#26085;礼品+生日礼品+高温补贴+取暖费、带薪旅游+免费培训等;
      5、工作时间:周一?#26519;?#20116;,8:30-12:00/14:oo-16:00,周末双休;
      6、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部培养优先。
      7、职?#21040;?#21319;:客户经理--业务主任--门店经理--区域总监--片区总。
      【联系方?#20581;?#21556;自桂15812084569
      平?#36130;?#24800;投资咨询有限公司昆明青年路分公司 盘龙区 8000-9999/月
    • 金融?#33041;保?#23486;川)
      云南钱坤汽车有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 宾川
      • 2人
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 2000-2999/月
      工作内容:
      负责收集客户新车所需申请资?#24076;?#38134;行对接,相关报表制作
      职位要求:
      1.沟通能力强、统计分析能力强
      2.具有金融贷款相关工作经验1年以上
      3.具有组织协调、沟通能力、分析判断、计划执行的能力
      4.必须有驾照
      云南钱坤汽车有限公司 宾川 2000-2999/月
    • 风控?#33041;?/a>
      工作职责:
      1、 ?#38505;?#36143;彻落实公司制定的风控制度,加强风控部管理建设;
      2、做好领导?#25165;?#30340;其它技术相关工作;
      工作要求:
      1、熟练的使用相关软件;
      2.具?#34218;?#24378;的事业心、责任心;
      3、使用华为手机的优先录取
      薪资利待遇: 
      1.每年享受公司3?#25105;?#19978;旅游的机会和总部学习机会(报销出差费用)
      2.优秀者可派送总部学习.深造
      3.提供公?#20581;?#20844;正、公开的晋升?#25945;?br>4.免费提供住宿。
      注:非?#34218;欏#?#30001;于应聘人员较多,投递的简历可能会得到较晚的通知,可电话咨询,或可在周一到周六上午10:00~12:00、下午14:00~17:00来公司了解)
      公司地址:昆明市官渡区民航路8号东来大厦11楼F座 (注:如找不到入口可打电话咨询)
      面试热线:0871-67320551,18860712307
      面试须知:请您投简历后保持电话畅通,注意接听电话,查收短信,请携带本人简历?#29615;藎?#25110;者到公司填写?#29615;菀部桑?br>本公司郑重?#20449;担核?#26377;岗位入职不收取任何费用,住宿不收取任何费用,公司免费提供岗位技能培?#25285;?#25964;请求职者周知。
      云南恒付信息技术有限公司 民航路 3000-4499/月
    • 商务分期业务经理
      中国民生银行玉溪支行信?#27599;ㄖ行?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 红塔区
      • 2人
      • 不限
      • 本科
      • 经验不限
      • 面议
      职位描述:
      1.负责扫码分期(教育、医美、齿科、家具?#19994;紜?#26053;游等场景类消费信贷)线下渠道的拓展和管理;
      2.负责网乐购业务(民生信?#27599;?#21512;作的3C、家?#24433;?#36135;类消费信贷)线上与线下的渠?#21171;?#23637;与管理。
      任职资格:
      1、30周岁以下,有相关工作经验优先,条件特别优秀者可适当放宽;
      2、具备互联网,大数据思维;
      3、具有相关从业经验与商户及互联网资源者优先;
      4、具备良好的心态,高度的?#26376;?#24615;;良好的解决问题能力、组织协调能力、沟通能力、团队协作精神;愿意接受新鲜事物,有创新意识,有?#20013;?#30340;学习意识。具备强大的责任心,?#34218;?#24378;的风险识别能力和风险防控意识;
      5、工作简单,待遇丰厚。
      中国民生银行玉溪支行信?#27599;ㄖ行?/a> 红塔区 面议
    • 金融BD专员
      云南创网科?#21152;?#38480;公司--百度云南营销服务?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 滇池路片区
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 1年
      • 4500-5999/月
      岗位要求:
      1.大专及本科以上学历;
      2.有一年及以上金融行业从业经验、互联网金融及信贷业务工作经验者优先考虑;
      3.良好的市场感知,?#34218;?#24378;的事业心,吃苦耐劳,抗压能力强;
      4.?#34218;?#24378;的业务拓展能力、具备良好的沟通协调能力、独立分析和解决问题的能力。

      工作职责:
      1.负责商户拓展与维护工作,与客户沟通,及时解决客户问题最终达成合作;
      2.负责教育、医疗美容行业的客户开发,拓展VIP客户及?#34892;?#23458;户群,挖掘客户价?#25285;?br>3.及?#22791;?#36827;客户,把控销售进度,完?#19978;?#21806;目标;
      4.完成上级交办的其它任务。

      底薪(2500~3500)+业务提成
      上班时间:8:30~12:00 13:30~18:00
      周末双休,国家法定节假?#29031;?#24120;休息

      福利一:保险福利
      入职后可购买五险,周末双休。
      福利二:培训福利
      员工?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训等。
      福利三:带薪休假
      享有年假、丰厚的年终奖励。
      福利四:弹性的工作时间
      员工可自由?#25165;?#19978;班时间,灵活工作。
      福利五:生日福利
      生日当天享有温馨的生日祝福以及生日礼物。
      福利六:公平公正的晋升渠道
      云南创网科?#21152;?#38480;公司--百度云南营销服务?#34892;?/a> 滇池路片区 4500-5999/月
    • 金融投资分析
      云南财金投资有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 经?#27599;?#21457;区
      • 2人
      • 不限
      • 大专
      • 2年
      • 10000-14999/月
      岗位职责:
      1、主要负责对外开发客户,工作计划的?#34892;?#25191;行;具有金融市场3-5年经验
      2、组织宣传和解决客户问题;
      3、开展市场调?#26657;?#31215;累商户资源,搜索目标客户信息,开拓新的市场资源;
      4、与招商相关活动的联系?#25176;?#35843;,以及相关合同的起草并执行;
      5、负责商户引进、洽谈、签约工作及优化工作;
      任职条件:
      1、大学本科以上学历;
      2、具有制定具体的工作计划并宣传推广、组织实施能力,具备优秀的市场分析及谈判沟通能力,能独立进行客户洽?#31119;?br>3、熟悉运营流程,掌握市场营销、法律等方面知识,熟练运用招商?#35760;?#21644;策略、熟练使用自动化办公软件;
      4、诚实守信、积极主动、品德良好、富有激情、有事业心、责任?#26143;浚?#20855;有良好的职业操守。
      5、具有金融市场经验3-5年以上经验。
      云南财金投资有限公司 经?#27599;?#21457;区 10000-14999/月
    • 金融部门负责人
      云南财金投资有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 经?#27599;?#21457;区
      • 2人
      • 不限
      • 本科
      • 3年
      • 10000-14999/月
      岗位职责:
      1、主要负责对外开发客户,工作计划的?#34892;?#25191;行;具有金融市场3-5年经验
      2、组织宣传和解决客户问题;
      3、开展市场调?#26657;?#31215;累商户资源,搜索目标客户信息,开拓新的市场资源;
      4、与招商相关活动的联系?#25176;?#35843;,以及相关合同的起草并执行;
      5、负责商户引进、洽谈、签约工作及优化工作;
      任职条件:
      1、大学本科以上学历;
      2、具有制定具体的工作计划并宣传推广、组织实施能力,具备优秀的市场分析及谈判沟通能力,能独立进行客户洽?#31119;?br>3、熟悉运营流程,掌握市场营销、法律等方面知识,熟练运用招商?#35760;?#21644;策略、熟练使用自动化办公软件;
      4、诚实守信、积极主动、品德良好、富有激情、有事业心、责任?#26143;浚?#20855;有良好的职业操守。
      5、具有金融市场经验3-5年以上经验。
      云南财金投资有限公司 经?#27599;?#21457;区 10000-14999/月
    • 管理储备生
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 白塔路
      • 2人
      • 不限
      • 本科
      • 应届毕业生
      • 3000-4499/月
      岗位职责:
      1.开拓个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;
      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人:包主任 联系方式:15126301630
      工作地址:昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 白塔路 3000-4499/月
    • 高级客户经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 白塔路
      • 3人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.开拓个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;
      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人:黄主任 联系方式:15368020910
      工作地址:昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 白塔路 8000-9999/月
    • 信?#27599;?#38144;售客户经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      • 白塔路
      • 3人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.开拓个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;
      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      联系人:黄主任 联系方式:15368020910
      工作地址:昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 白塔路 8000-9999/月
    • 客户经理
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/span> 联系方式 申请该职位 收藏
      客户经理
      • 白塔路
      • 3人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 8000-9999/月
      岗位职责:
      1.开拓个人银行信?#27599;?#19994;务,开展客户关系管理;
      2.开发新客户,并通过?#20013;?#30340;优质服务?#34892;迪?#23458;户资质的提升;
      3.收集客户需求,为产?#25151;?#21457;和营销活动提供合理化建议;
      4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,?#27426;?#25552;高交叉销售;
      晋升通道:客户经理—?#27605;?#20027;任—推广经理—副总经理/总经理
      任职要求:
      1、大专?#25353;?#19987;以上学历,年龄20至35岁之间
      2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
      3、强?#19994;?#22242;队协作意识,身体健?#25285;?#33021;够承受较?#24247;南?#21806;工作压力,吃苦耐劳,踏?#30331;?#22859;。
      4、具?#34892;龐每ā?#20010;人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
      薪酬待遇:
      1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体?#25285;?#24213;薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多?#25237;?#24471;,上不封顶。
      2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
      福利待遇:
      (一)依法全额缴纳“五?#25214;?#37329;?#20445;?#22686;加补充商业医?#31080;?#38505;;
      (二)交通费补贴和工作日餐补;
      (三)特定节假日和生日慰问礼品;
      (四)提供?#20248;?#20837;托费用补贴;
      (五)学历深造专升本万元补贴;
      (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
      (七)?#19978;?#21463;免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
      (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡?#34892;?#20849;成长”等卡?#34892;?#29305;色福利;
      (九)提供年度体检和工作行服;
      (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
      交通银行信?#27599;ㄖ行南?#26681;据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,?#39184;?#20998;享成功的精彩。
      工作地址:昆明?#20449;?#40857;区白塔路397号交银大厦10楼
      交通银行信?#27599;ㄖ行?#26118;明分?#34892;?/a> 白塔路 8000-9999/月

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    • 6年
    • 7年
    • 8年
    • 10年以上
    • 20年以上
    • 30年以上
    • 退休人员
    • 小学
    • 初中
    • 高中
    • 中专
    • 大专
    • 本科
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    • 博士
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